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Maestría en Liderazgo

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1 Año

En línea

La carrera Maestría en Liderazgo es una de las maestrías de recursos humanos que imparte Euroinnova International Online Education. El título de Maestría en Liderazgo es el título que otorga Euroinnova International Online Education para la carrera de Maestría en Administración.

Tabla de contenidos

Acerca de Maestría en Liderazgo

Con la Maestría en Liderazgo el aspirante obtiene un título de Máster Europeo con una certificación oficial otorgada por la SEP 

Perfil de Ingreso 

Está dirigido a titulados universitarios de todas las disciplinas que deseen desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la administración y dirección de empresas. Además, también está dirigido a profesionales cuyo objetivo sea reforzar sus habilidades directivas y mejorar su situación laboral. 

Perfil Profesional 

te prepara para desarrollar tus capacidades analíticas y tu visión estratégica de la empresa, profundizar en las funciones de cada división y aprovechar las oportunidades de negocio que puedan surgir en el entorno. Además, te prepara para aprovechar tus habilidades de liderazgo y liderar con éxito elementos clave de la estrategia empresarial. 

Campo Laboral 

Podrás trabajar en diferentes departamentos de la empresa como director ejecutivo, jefe de departamento, jefe de departamento, jefe de proyecto, jefe administrativo... Potencia tu perfil profesional para poder cambiar tu futuro.


Modalidad de Estudio

100% a Distancia 


Duración de la Maestría en Liderazgo en Guatemala

1 año 


Costos y Beneficios 

31900 GTQ con una Financiación 100% en matrícula sin intereses

Beneficios en becas del 20% Beca Antiguos Alumnos, 20% Beca Desempleo, 15% Beca Emprende y 15% Beca Amigo


Plan de Estudios Universitarios

MÓDULO 1. ADMINISTRACIÓN FINANCIERA

MÓDULO 2. COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

MÓDULO 3. ANÁLISIS FINANCIERO

MÓDULO 4. CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS

MÓDULO 5. PENSAMIENTO SISTÉMICO EN LAS ORGANIZACIONES

MÓDULO 6. ENTORNO MACROECONÓMICO DE LA ADMINISTRACIÓN

MÓDULO 7. PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

MÓDULO 8. EL PROCESO DE TRANSFORMACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES

MÓDULO 9. NEGOCIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

MÓDULO 10. TECNOLOGÍAS EMERGENTES PARA EMPRESAS INNOVADORAS

MÓDULO 11. ÉTICA DE NEGOCIOS Y DESARROLLO DE VALORES EN LA ORGANIZACIÓN

MÓDULO 12. ESTRATEGIAS DE MERCADOTECNIA

MÓDULO 13. INNOVACIÓN, CREATIVIDAD Y ESTRATEGIAS DE COMPETENCIA

MÓDULO 14. PROYECTO INTEGRADOR: IMPLEMENTACIÓN DE PROCESOS DE CAMBIO

MÓDULO 15. GESTIÓN DEL LIDERAZGO DE GRUPOS EN LAS ORGANIZACIONES

MÓDULO 16. LIDERAZGO Y HABILIDADES DIRECTIVAS

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